Hledáte lepší práci? Zapojte se do projektu S jazyky za prací

Důvodem je často nízká jazyková vybavenost, nedostatečné počítačové dovednosti či chybějící kvalifikace. Právě takovým lidem pomáhá projekt S jazyky za prací v Plzni a okolí, který odstartoval letos v březnu.
Poprvé jsou aktivity projektu určeny nejen nezaměstnaným, ale také rodičům na rodičovské dovolené, lidem pečujícím o osobu blízkou či lidem s kumulací handicapů a zájemcům o zaměstnání. Všechny aktivity jsou pro účastníky zdarma.

"Dříve jsme museli odmítat zájemce, o kterých jsme sice věděli, že by jim zlepšení  dovedností či kvalifikace na trhu práce výrazně pomohlo, ale nespadali do "správné" cílové skupiny, na kterou byla zaměřena výzva. Máme radost, že nově můžeme oslovit i lidi pracující, hlášené jako zájemce o zaměstnání, kteří mají zájem na sobě pracovat. Je to důležité i v souvislosti s nastupující průmyslovou revolucí 4.0, kdy mnohé pracovní pozice budou mizet a již dnes se lidé mohou cítit ohroženi," říká Jana Brabcová, jednatelka společnosti Grafia, která je autorem a realizátorem projektu. "Tento projekt je šancí také pro lidi, kteří nemají kvalifikaci či jejich původní profese zastarala a není o ni zájem. Zde mohou absolvovat rekvalifikaci zakončenou zkouškou před autorizovanou osobou, která doplňuje či nahrazuje požadované formální vzdělání. Pro absolventa to často znamená okamžité zvýšení mzdy díky přeřazení na kvalifikovanější pozici."

Stejně tak může pomoci intenzívní kurz profesní angličtiny či němčiny. Zde se dva až tři měsíce trénuje zejména konverzace na pracovní témata, slovní zásoba a porozumění. Zájemci pak mají odvahu přihlásit se na pracovní místa, kde je plynulý jazyk podmínkou. "Podobnou metodiku a téma projektu realizujeme již potřetí, poprvé ale pro tak široké spektrum osob," doplňuje Brabcová.

Konzultační centrum v Přemyslově ulici v Plzni nabízí kromě rekvalifikací a jazyků také kurzy orientace na trhu práce, rozvoj PC dovedností, pracovní diagnostiku, poradenství a pomoc s hledáním nového zaměstnání. "Registrováni v projektu můžete být i několik měsíců, volba aktivit závisí na možnostech a směřování účastníka. Někdo hledá rychle práci, jiný potřebuje poradit, další chce zlepšit jen jazyk a jiný potřebuje kombinaci s rekvalifikací," říká koordinátorka Alena Hanušová. "Například maminky v závěru rodičovské dovolené berou účast v kurzech i jako test, jak se děti srovnají s pravidelným chozením do školky. Po nástupu do práce jsou pak klidnější, že změna nebyla tak náhlá, a navíc v projektu získají sebevědomí a často i nové známé."

Právě kvůli rodičům začala s projektem spolupracovat i společnost BOHEMIA SEKT se sídlem ve Starém Plzenci. "Považujeme vzdělávací aktivity za skvělou přípravu před opětovným nástupem do zaměstnání," sdělila Markéta Králová, HR manažerka. "Proto našim zaměstnancům na rodičovské dovolené účast v projektu doporučujeme."

V květnu první účastnici úspěšně ukončili Kurz dovedností pro pracovní trh. Navazovat bude akreditovaný PC kurz, jehož zahájení je naplánováno na 18. 6. 2018. Tento kurz probíhá v PC učebnách s vhodným vybavením pod vedením fundovaného lektora, důraz je kladen především na rutinní ovládání kancelářských programů Word,  Excel, PowerPoint, mailové pošty a internetu.
V září budou startovat akreditované rekvalifikační kurzy s cizím jazykem.

Projekt S jazyky za prací v Plzni a okolí připravuje své účastníky velmi komplexně. Zájemci nejen že získají či prohloubí své jazykové znalosti, ale posílí své sebevědomí v cizojazyčné pracovní komunikaci. Svou šanci zde najdou i ti, kteří se vydají cestou nové kvalifikace bez cizího jazyka či očekávají "refresh" profesionální komunikace a stávajících PC dovedností.

Pro zaměstnavatele je projekt šancí, že najdou kvalitní pracovníky se zájmem pracovat, u některých lze získat i finanční podporu při zapracování.