Odboráři Škody Holding nadále protestují

Nový předpis vedení Škody Holdinh, podle něhož jsou všichni pracovníci zařazováni do tří platových kategorií, se hrubě nelíbí odborářům, kteří tvrdí, že tím dochází k diskriminaci zaměstnanců. Naopak vedení společnosti tvrdí, že nyní bude každý pracovník odměňován podle skutečně odvedené práce.
    Podle Jindřicha Brabce, předsedy odborové organizace Škody Holding, nebyl nový způsob ohodnocování prezentován ani v jedné z kolektivních smluv, které byly v jednotlivých společnostech holdingu uzavřeny na jaře tohoto roku.
    Odbory nesouhlasí se snižováním mezd, neboť po masivním propouštění prý ve Škodovce už žádní špatní zaměstnanci nepracují. Na druhou stranu neodmítají individuální úpravy platů podle kvality a výkonů. Nelíbí se jim však, že zaměstnanci budou zařazováni do kategorií podle direktivně stanoveného procenta.
    Nová mzdová politika už platí ve všech závodech Škody Holding. Nejmasivnější protesty se ozývají z ostrovského závodu, kde byla dokonce vyhlášena stávková pohotovost. Vedení Škody Holding však uvádí,že důsledné zavedení pravidel odměňováním je v rámci ozdravného programu nezbytné. Kdo bude odvádět kvalitní práci, nemusí se obávat úpravy platu. Proto budou zaměstnanci zařazováni do kategorií, které určí jejich osobní ohodnocení.
    Odboráři prohlašují, že jediným hmatatelným výsledkem hospodaření nového vedení holdingu je propouštění zaměstnanců a nyní i snižování jejich mezd. Proto na příští čtvrtek svolali tiskovou konferenci, kde budou prezentovat své další kroky.