Plzeňský Prazdroj jako stabilní a dobrý zaměstnavatel každoročně věnuje svým lidem řadu zajímavých benefitů. Právě v těchto dnech dostávají zaměstnanci v souladu s Kolektivní smlouvou 48 půllitrových plechovek piva Gambrinus 11° Excelent na letní dovolenou.
„Zaměstnanci si letos odvezou na dovolenou 48 piv v plechovkovém balení, které je pro cestovní účely ideální. Vybrali jsme Gambrinus Excelent. Jsme rádi, že navzdory obecně těžké ekonomické situaci a také nepříznivému vývoji na českém pivním trhu v uplynulých letech se nám nadále daří přispívat celou řadou benefitů, z nichž pivo patří mezi nejoblíbenější. Chceme naše zaměstnance neustále utvrzovat v tom, že si Plzeňský Prazdroj práce svých lidí velice váží,“ uvedl Ivan Balogh, ředitel lidského kapitálu Plzeňského Prazdroje.
Celková roční hodnota benefitů udělovaných Plzeňským Prazdrojem na jednoho zaměstnance přesahuje částku 17 tisíc Kč. Plzeňský Prazdroj věnuje svým zaměstnancům každoročně kromě poukázek na pivo v hodnotě 2 500 Kč také roční příspěvek na penzijní připojištění až 6 000 Kč, vstupenky na exkurze do pivovarů Plzeňského Prazdroje a k duševnímu i fyzickému zotavení přispívá poukázkami na kulturní a sportovní vyžití, které letos dosáhnou výše 4 700 Kč.
Zaměstnanci v Prazdroji oceňují právě pivo jako jeden z nejoblíbenějších benefitů. Kromě množství, které garantuje Kolektivní smlouva, je pivo pro zaměstnance připraveno jako překvapení například u příležitosti oslav, jako je výročí některého z pivovarů a značek Plzeňského Prazdroje či úspěch v prestižních degustačních soutěžích. Tak například v roce 2009 slavil Gambrinus výročí 140 let od založení pivovaru a zaměstnanci dostali jedenáctku Excelent, tehdy čerstvě uvedenou na trh. Vloni zase slavil pivovar Radegast 40 let a zaměstnanci si pochutnali na ležáku Radegast Premium.
