Otevřený dopis politickým stranám adresovala Regionální rada odborových svazů ČMKOS Plzeňského kraje.
Jedním z největších současných problémů nejen v České republice, ale i v Plzeňském kraji je vysoká nezaměstnanost. Nejenom že nevytváří žádné hodnoty, ale značně zatěžuje veřejné rozpočty. Nezaměstnanost je zároveň i patologickým jevem ve společnosti, přináší s sebou zvýšení kriminality, nárůst drogové závislosti, rodinné problémy, nárůst psychosomatických onemocnění (srdeční choroby, žaludeční vředy, kloubní revmatismus), vzrůstá počet pacientů s psychickými problémy.
Se vstupem České republiky do EU stávají se i pro nás závazné principy Evropské strategie zaměstnanosti, přijaté v Lucembursku v roce 1997.
Růst zaměstnanosti je nejen jedním z hlavních nástrojů ekonomického rozvoje, ale i jedním z řešení naléhavých problémů demografického stárnutí a jeho dopadů do systémů sociální ochrany. Je však především hlavním způsobem, jak předcházet chudobě a sociálnímu vylučování obyvatel.
Je nutno připomenout neopominutelnou zásadu přijímání jakéhokoli opatření v orgánech EU, totiž bezpodmínečné projednávání a plné respektování stanovisek Hospodářského a sociálního výboru a Výboru regionů, bez jejichž doporučení není žádné zásadní rozhodnutí přijato.
Dále je nutno respektovat další pilíře demokratického rozhodování, totiž dodržování principu subsidiarity a právo občanů na všechny relevantní informace.
S přihlédnutím k těmto zásadám je pro nás nepředstavitelné, aby jakákoli budoucí rozhodování o regionálním rozvoji, jeho prioritách a postupu byla činěna bez projednání se zástupci těch, kterých se bytostně týkají, tedy zástupců zaměstnanců.
V současné době, kdy se politické strany intenzivně připravují na volby do krajského zastupitelstva, kdy jsou připravovány volební programy a stanovovány priority budoucí politické práce v kraji, považují odborové svazy, sdružené v Regionální radě odborových svazů ČMKOS, za potřebné a nutné obrátit se tímto otevřeným dopisem na politické strany s návrhem, aby zařadily do volebních programů následující these:
Pro potřebu řešení problémů zaměstnanosti považujeme za nezbytné, aby byla ustavena „Rada hospodářské a sociální dohody kraje“, složená z dostatečně reprezentativních zástupců (tj. zvolených orgánů kraje, zástupců zaměstnavatelů – orgánu zaměstnavatelských svazů, zástupců zaměstnanců - odborů, orgánů státu – státních institucí z oblasti práce a sociálních věcí). Tato “Rada“ by se měla stát společným dobrovolným dohadovacím a iniciativním orgánem uvedených sociálních partnerů .
Rada hospodářské a sociální dohody by měla sloužit pro jednání vedená s cílem dosažení shody v zásadních otázkách hospodářského a sociálního rozvoje kraje. Tím by zároveň umožnila vzájemně respektovanou formou dialogu udržet sociální smír jako základní předpoklad pozitivního vývoje ekonomiky i životní úrovně občanů kraje.
Při jakémkoli rozhodování o rozvoji kraje budou brána doporučení a stanoviska Rady v úvahu, nebudou jen vyslechnuta a poté přehlížena.
Regionální rada odborových svazů ČMKOS je připravena zahájit o této věci jakákoli jednání s vědomím toho, že tento princip může být akceptován i v pozměněné podobě, upravené dle vlastního postoje politické strany k této věci.