Škoda Steel nepodepsala smlouvu

Škoda Steel, druhý největší dceřiný podnik Škody Holding Plzeň s 2000 zaměstnanci, dosud nemá podepsanou kolektivní smlouvu. Jádrem sporu je, že odboráři chtějí po této hutní firmě pět týdnů dovolených, ale vedení chce dát do smlouvy pouze čtyři. Argumentují, že firma nemá dostatek zaměstnanců v dělnických profesích a nasmlouvané zakázky (z 80 procent do zahraničí) by se jí tak nepodařilo odevzadat v termínu.
    Vedení Škody Steel také prosazovalo, aby se nezvyšovaly tarifní mzdy, ale pouze objemy vyplácených platů v závislosti na ziskovosti zakázek. Nakonec se ale ve Škodě Steel také zřejmě zvýší všechna tarifní pásma mezd o prognózovanou inflaci, tedy zhruba o 3,9 procenta - podobně jako v téměř celém společenství Škoda Holding.
    Vedení holdingu už uzavřelo kolektivní smlouvy pro duben 2001 až konec března 2002 s 12 ze 14 společností. Po zdlouhavém pondělním jednání podepíší zítra smlouvu také odboráři ze Škody Ostrov, kteří si vydobyly největší výhody - pětitýdenní dovolenou a 6,7procentní nárůst tarifů.