Kolektivní smlouvy ve skupině ŠKODA HOLDING podepsány

Prakticky všechny firmy skupiny ŠKODA HOLDING uzavřely ke včerejšímu dni 31.3. Kolektivní smlouvy na příští rok (platnost do 31.3. 2005). Velmi blízko dohodě jsou jednání ve ŠKODA KOVÁRNY, kde se očekává podpis v nejbližších dnech. Ve ŠKODA TS v souvislosti s avizovaným příchodem nového vlastníka (skupina Železiarne Podbrezová) byla prodloužena smlouva stávající, ale již je připravena i nová.
Ve skupině ŠKODA HOLDING dojde v průměru k navýšení o cca 3 % z průměrné mzdy. Mzdový růst a podmínky nových Kolektivních smluv byly dojednány s ohledem na nulový vývoj inflace v předchozím období a aktuální hospodářské výsledky té které společnosti. I nadále zůstávají zachovány tradiční škodovácké benefity (výhody) v podobě například týdenní dovolené navíc, zkrácené pracovní doby (7 a půl hodiny) či pravidelného měsíčního příspěvku zaměstnavatele na penzijní připojištění (v rozmezí cca 300 – 500 Kč), atd. Také případné vyplacení ročních odměn je opět podmíněno splněním hospodářských ukazatelů daného účetního roku jako jsou například produktivita práce, hospodářský výsledek, atd.
Ve skupině ŠKODA HOLDING pracovalo k 29.2.2004 5551 lidí. Průměrná mzda za rok 2003 dosáhla výše 22 400 Kč.